Controtelai: ciò che produciamo, ciò che evolviamo, la nostra materia.
Nel 1987 abbiamo realizzato il primo controtelaio a taglio termico. Nelle nuove dinamiche e tecniche costruttive non è solo il mondo edile sempre più attento e sensibile a questa problematica, ma anche il “consumatore finale”.
Il fondatore Luigi De Faveri con le sue intuizioni ha anticipato i tempi e l’azienda DeFaveri rimane ed è tutt’ora leader del settore avendo lunghi anni di esperienza nei controtelai a taglio termico, i prodotti DeFaveri rimangono anche dopo oltre 30 anni dalla loro nascita e le varie migliorie apportate agli stessi dall’esperienza acquisita, il meglio che si possa trovare tutt’oggi sul mercato ed è tutt’ora un prodotto futuristico che il mercato sta premiando.
Il controtelaio DeFaveri è un prodotto unico.
Materiali di qualità, cura del dettaglio, alte prestazioni in termini di durata ed efficienza.
Dalla progettazione alla produzione i nostri prodotti attraversano severi test prima di approdare nel mercato.
Grazie all’esperienza accumulata nel corso degli anni siamo in grado di seguire l’intero processo produttivo e di soddisfare specifiche esigenze del cliente.
I nostri prodotti sono in linea con le attuali esigenze del costruire sostenibile e guardano oltre, per offrire alle persone il massimo del comfort abitativo, risparmio energetico ed acustico.
Siamo promotori dell’artigianalità d’eccellenza che evolve e si reinventa.
Il sorriso dei nostri dipendenti conta quanto la soddisfazione dei nostri clienti.
È una frase trita e ritrita, ma quanto mai vera in azienda. La qualificazione e la valorizzazione dei nostri dipendenti è la prima risorsa in DeFaveri. Al centro dei rapporti di lavoro ci sono le persone, i loro bisogni, le loro aspettative e i loro desideri.
Il nostro sistema produttivo si basa su un approccio circolare in cui tutti i collaboratori danno il loro contributo per realizzare qualcosa di unico ed importante.
Formazione continua, crescita professionale, un ambiente sano e stimolante sono parte integrante di questo progetto di riorganizzazione e valorizzazione del lavoro in cui ogni collaboratore ricopre un ruolo specifico e viene responsabilizzato nel proprio lavoro.
Un dipendente felice ha cura dell’azienda in cui lavora e aumenta la produttività.
Dall’ingegno e dall’abilità dei nostri dipendenti arrivano i prodotti DeFaveri. Lo sa bene Luigi che è stato il primo lavoratore dell’azienda.
Il management aziendale passa anche attraverso un’accurata gestione delle risorse interne (tecnologiche, materiali etc…), in linea con i valori dello sviluppo sostenibile e di ciò che di fatto produciamo: controtelai per infissi in grado di ridurre gli sprechi ed avere un minore impatto sull’ambiente.
Ambiente: il benessere è una percezione, non si vede ma si sente.
Dentro e fuori, l’ambiente è uno spazio da preservare.
I prodotti De Faveri sono concepiti e realizzati per ridurre il consumo energetico e gli sprechi con conseguente riduzione dei costi per l’utente finale. I nostri controtelai sono stati ideati anche per valorizzare edifici in via di ristrutturazione.
Un corretto sistema di isolamento aumenta il comfort all’interno di un’abitazione, sia in inverno che in estate, e previene la formazione di condensa e muffa che finiscono con il deteriorare le pareti dell’edificio e danneggiare la salute di chi ci vive. Non da meno è l’isolamento acustico, in particolare nelle città oberate ogni giorno dal traffico.
Infine, maggiore efficienza energetica significa più alta valutazione dell’immobile.
Un ambiente sano è un ambiente confortevole per chi ci vive.